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寧夏社保降費最新政策來了!5月1日起執行

銀川市人民政府門戶網站 www.xuiriu.shop  2019-04-30 10:37

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4月29日,寧夏人力資源和社會保障廳、財政廳、醫療保障局和國家稅務總局寧夏稅務局舉行新聞通氣會,就進一步降低我區社會保險費率政策進行解讀。

按照中央的統一部署,經自治區政府同意,國家人社部、財政部審核通過,我區出臺了《關于降低社會保險費率的通知》。新政策將從2019年5月1日起執行。

  調整后的政策主要內容有:

  降低養老保險單位繳費比例。自2019年5月1日起,全區企業職工基本養老保險單位繳費比例由19%降至16%,機關事業單位基本養老保險單位繳費比例由20%降至16%。

  繼續階段性降低失業保險和工傷保險費率。自2019年5月1日起,延長階段性降低失業保險和工傷保險費率的期限至2020年4月30日,失業保險繳費比例繼續保持1%,工傷保險繳費比例繼續以基準費率為基礎下調20%。

  調整城鎮職工基本養老保險繳費基數。自2019年5月1日起,由以全區城鎮非私營單位在崗職工平均工資核定社保個人繳費基數,調整為以全區城鎮非私營單位就業人員平均工資和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算的全口徑城鎮單位就業人員平均工資核定,個人繳費工資基數最低為全區全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%,最高為全區全口徑城鎮單位就業人員平均工資的300%。

  調整個體工商戶和靈活就業人員繳費基數。由現在的在全區上年度在崗職工月平均工資的60%至100%之間選擇繳費基數,調整為在全區全口徑城鎮單位就業人員平均工資的60%至300%范圍內自主選擇適當的繳費基數。  我區自2015年開始階段性降低社會保險費率,通過降低失業保險、工傷保險、企業職工養老保險費率,惠利于企、讓利于民,截至2018年共為企業和個人減負約32億元。新政策執行后,預計今年可為企業和個人減負約32.7億元。其中,降低養老保險單位繳費比例至16%,可為全區2.2萬家企業減負11.7億元;失業保險繳費比例繼續保持1%,可為全區2.4萬家繳費企業減負8.1億元;工傷保險繳費比例繼續以基準費率為基礎下調20%,可為全區2.9萬家繳費企業減負0.9億元。個人方面,可為全區近56萬低繳費城鎮職工減負12億元。

  降低養老保險費率對退休人員待遇不會產生影響,退休人員的待遇主要取決于個人累計繳費年限、繳費工資、全區職工平均工資等因素,和單位繳費比例并無直接關系。對于職工平均工資計算口徑調整,國家已明確今年凡涉及以職工平均工資為依據計算的各項退休待遇保持不變。

同時,我區將盡快制定養老金待遇計發過渡辦法,確保待遇平穩銜接、只升不降。今年將繼續提高退休人員養老金水平,企業提高比例為5.5%左右,機關事業單位提高比例為4%,預計全區近64萬退休人員受益。

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